职位要求
岗位职责:1、组织并随同总经理参加各类经营管理会议,跟进经营问题的解决进度;2、根据总经理的经营决策,负责分公司销售类公文的拟定;3、辅助总经理对接各事业部的运营负责人,上传下达,沟通经营决策;4、辅助总经理制订各事业部的经营目标和计划,指导目标细分和计划落实;5、不定期巡店,了解店面经营状况,辅助总经理进行营运管理;6、按总经理要求,负责各项经营数据的统计和分析,为经营决策提供依据;7、完成总经理安排的其他工作任务。岗位要求:1、大专以上学历,专业不限,30-40岁;2、沟通协调能力良好,数据分析能力强;3、思维严谨,个性开朗,积极正面,做事果敢;4、有5年以上零售及服务行业的门店经营管理经验为佳。